שלומי שמחוני סוכן ביטוח

מהדור החדש בעל רישיון סוכן ממשרד האוצר וחבר לשכת סוכני הביטוח בישראל ! סוכנות הביטוח שלי מתמחה בפתרונות ביטוחים וליווי באופן אישי ומקצועי.

עוד ›
ביטוח ופיננסים - ניהול סיכונים ופתרונות יצירתיים בביטוחחולוןציון איכות 10.0 · 13 דירוגים

זה שאתה נושם לא אומר שאתה חי ! כיצד להגדיל את החיסכון הפנסיוני לגיל פרישה

שלומי שמחוני סוכן ביטוחיום ראשון, 17 במרץ 2019זמן קריאה 2דק'
  • מכירים את הפרסומת ?  זה שאתה נושם לא אומר שאתה חי !

    (פרסומת לאלפא רומאו – גילוי נאות ,מאוהב ברכב הזה ! )

    זה שאתם חוסכים לפנסיה לא אומר שתחיו בכבוד כלכלי בגיל פרישה .

    רוב הציבור היום חוסר בקרן פנסיה/קופת גמל/ביטוח מנהלים, על פי חוק פנסיה חובה.

    1. מה חובת המעסיק להפקדה ?
    2. אך כיצד ניתן ונכון למקסם את החיסכון לגיל פרישה ?
    3. אילו אמצעים עומדים לרשותנו בכדי שנחיה בכבוד בגיל פרישה ?

    ראשית נסביר ,מה גובה אחוזי הפקדות שחובה על מעסיק להפקיד :

    החל מ 01/01/2008 חל חוק פנסיה חובה שבו חויב המעסיק לבצע הפקדה לכל עובד שכיר לקופה פנסיונית ,בתחילה באחוזים נמוכים והחל משנת 2017 לפי אחוזי הפקדות הבאות :

    • פיצוים ע"ח מעסיק 6%  .
    • תגמולים ע"ח מעסיק 6.5%  (הכולל כיסוי לאובדן כושר עבודה )
    • תגמולים ע"ח העובד 6% .

    סה"כ עובד ומעסיק יחד 18.5%  

     ישנם סקטורים שונים עם אחוזי הפקדות מטיבות יותר כגון , עובדי השמירה , הניקיון , שירות המדינה וכו...

    כל עובד זכאי לבחור את סוג הביטוח הפנסיוני , את הקופה הפנסיונית ואת סוכן הביטוח שיטפל עבורו במוצר הפנסיוני אותו ירצה .

    הפקדות החובה מחושבות על פי שכר ברוטו של העובד (לא כולל נסיעות ) .

    מאיזה מועד זכאי העובד להפקדות פנסיוניות ?

    בעת תחילת עבודה אצל מעסיק חדש יבחנו האופציות הבאות :

    • במידה וקיימת לעובד קופה פנסיונית פעילה – יבצע המעסיק הפקדה לקופה פנסיונית לאחר שלושה חודשי עבודה רטרואקטיבי מהיום הראשון או בתום שנת המס , לפי המוקדם מבניהם .
    • במידה ולא קיימת לעובד קופה פנסיונית פעילה – יבצע המעסיק הפקדה לקופה פנסיונית רק לאחר חצי שנה (ללא רטרו' )

    חשוב מאוד לשמור על רצף הפקדות ממעסיק למעסיק – שווה לנו הרבה כסף לגיל פרישה .

    רווקים ?חשוב לבחור מסלול "רווק" בקרן הפנסיה שאינו כולל כיסוי לשארים ,כך שהפקדות הפנסיוניות יהיו לחסכון ופחות לכיסוי ביטוחי . (יש לעדכון כל שנתיים)

    במידת האפשר הגדילו את אחוזי ההפקדות לקופה פנסיונית לתגמולי עובד 7%  ובכך לחסוך יותר לגיל הפרישה .

    פיצויים ? על פי חוק חובת המעסיק להפקיד לא פחות מ 6% ,אך יוכל המעסיק להפקיד גם 8.33% לפיצויים וכך החיסכון בקופה לגיל פירשה יגדל בהתאם .

    מסלולי השקעות - יש לבחון את מסלולי השקעות בקופות בהתאם לרצוי האם יותר סולידי או חשיפה גדולה למניות ? כל אחד לפי רמת הסיכון שיבחר באופן עצמאי .

    חברת ביטוח  – יש לבחור חברה יציבה , וותיקה עם בחינת תשואות ושירות טובים לאורך זמן .

    דמי ניהול – יש לבחון את אחוז דמי הניהול ביחס לקופה הפנסיונית ולנסות להקטין ככל האפשר את החוזים אלו למטרת חסכון גדול יותר .

    ישנן לא מעט דרכים "למקסם" את החיסכון הפנסיוני שלנו לגיל פרישה וככל שנתחיל עם זה בגיל צעיר יותר כך נהנה מזה בגיל מאוחר יותר .

    שלומי שמחוני – סוכן ביטוח פנסיוני וביטוח כללי מורשה וחבר לשכת סוכני הביטוח בישראל .

    אשמח לענות על שאלות בתגובות מטה או באופן פרטי 0544768541 , אימייל [email protected]  

    שתפו את החברים  "כל המציל נפש אחת כאילו הציל עולם ומלואו" .

    הכנס טקסט כאן

שמחוני ביטוח ופיננסיים

שמי שלומי שמחוני , סוכן ביטוח מהדור החדש בעל רישיון סוכן ממשרד האוצר וחבר לשכת סוכני הביטוח בישראל ! סוכנות הביטוח שלי מתמחה בפתרונות ביטוחים וליווי באופן אישי ומקצועי . לאחר ניסיון של למעלה מ 18 שני

אתר זה מוגן על ידי reCAPTCHA, ובכפוף למדיניות הפרטיות ולתנאי השימוש של Google.