מחאת העצמאים, שבוע 11: מכל הארץ מצטרפים ליוזמה
מעגל הפעילים מרחבי הארץ מתרחב והמטרות מתחדדות, ובהן שינוי תרבות התשלומים הבעייתית בארץ. מחאת העצמאים, סיכום שבועי
10.5.15 |פורסם בכלכליסט אינסיידר 11.5.2015
http://calcalist.the-insider.co.il/מעגלי-העשיה-מתרחבים/
בשבוע האחרון התרחב מאוד מעגל הפעילים המעורבים – השבוע, לאחר תהליך ממושך, ובעבודת נמלים הושלם מיפוי וסינון רשימת העצמאים שהתנדבו לקחת חלק בפעילות והיוזמות לקידום מעמדנו (מעל 1000 איש!). מלאכת הסינון המורכבת נעשתה על ידי יואב ניומן שביחד עם רוני פולק החלו לבצע שיחות טלפוניות יזומות לבעלי עסקים שמילאו טופס הצטרפות ליוזמה בשבועות האחרונים. בשיחות אלו, נוצר קשר ישיר עם עצמאים מתנדבים. על פי הנושאים שבהם הציעו לתרום וגם לעצמאים בחתך אזורי. עד עתה, נוצר קשר עם עשרות מתנדבים, שחלקם כבר הצטרפו לפעילות בקבוצות הקיימות עליהן דיווחנו בסקירות הקודמות.
כל מי שמעוניין להצטרף לפעילות מוזמן ליצור קשר ישירות עם יואב או למלא טופס פעילים באתר.
הגדרנו שלושה מאפיינים של פעילים ושיוכם האפשרי לצוותי פעולה:
- עצמאים על בסיס מקומי/גיאוגרפי -בעיר/יישוב מסוים או קבוצת יישובים באזור מסוים, על מנת להעלות צרכים ויוזמות מהשטח, לקיים שת"פ ולתמוך ביוזמות אלו ובהתארגנות הארצית בכלל.
- קבוצות מבוססות התמחות/עיסוק מקצועי - כגון קבוצת עו"ד/רואי חשבון, קבוצת אנשים מתחום התקשורת והמדיה, קבוצת עצמאים מתחום הלובינג (קשרי ממשל) וכד'. תפקיד הקבוצות המקצועיות לתמוך באופן רוחבי, לייעץ לפעילויות השונות בתחומי התמחותם, ולקדם יוזמות ספציפיות בתחומי התמחותם, כגון קידום חקיקה מתקנת, חיזוק תנאים כלכליים שיאפשרו צמיחת עסקים קטנים הצבת נושא העסקים הקטנים על סדר היום התקשורתי וכד'.
- קבוצות העוסקות בקידום יוזמות מוגדרות - כגון גיבוש אמנה בין עסקים קטנים, משמר העצמאים בכנסת, זירת המאבק ביטוח לאומי וכד'.
מאוד מרגש את כולנו לראות כמה אנשים מוכנים להירתם לעשייה, ועד כמה המחאה הזאת משקפת את היותנו אנשי מעשה, ועתה מה שנשאר זה להתחבר ולהתגבש ביחד, על מנת לפעול בצורה משותפת כדי לקדם את מטרותינו".
יצירת חיבור של כלל העצמאים לעשייה. אחת המשימות שאנו מנסים לקדם, היא בחינת דרכים מעשיות להרחבה ולשימור הקשר עם כמה שיותר עצמאים, בכל התחומים ומכל המגזרים, כדי לשתפם ולעודד את מעורבותם ופעילותם בכל מה שקורה. אנו בוחנים מספר שיטות וערוצי מידע, על מנת להגיע גם למי שאינו מחובר למה שקורה במדיות החברתיות.
שינוי תרבותי בנוהג הישראלי, תשלום שוטף נצח – משימה נוספת שלקחנו על עצמנו לקדם היא שינוי תרבות התשלומים הבעייתית שהשתרשה בארץ. בימים אלו מתגבש צוות ליצירת שינוי תרבותי בנוהג הישראלי – תשלום שוטף פלוס (משתנה רחב), הפוגע בעיקר בעצמאים ובבעלי עסקים קטנים.
מטרות הצוות:
1. להעלות למודעות הציבורית את העיוות שבנוהג תשלום זה
2. להביא לידי כך שבראש ובראשונה עצמאים, בינם לבין עצמם, ישלמו בתנאים הוגנים.
3. להביא לידי כך שיותר ויותר עצמאים יסרבו לעבוד בתנאי תשלום פוגעניים עם ארגונים, רשויות מדינה ועסקים אחרים.
4. לגרום לציבור הרחב לרכוש בעיקר מעסקים שמשלמים בהגינות.
5. להשפיע על ארגונים, עסקים ורשויות מדינה לשנות את נוהל התשלום הפוגעני לתשלום הוגן.
מי שמעוניין להצטרף לצוות זה מוזמן לפנות לנועם לוי או לרחל מולא נצר.חשוב לנו לחזור ולהדגיש:
הארגון שלנו הוא ארגון התנדבותי המקדם יוזמות של עצמאים בכל הארץ.
אם יש יוזמה שמישהו מעוניין לקדם, והיא חוקית ומקדמת את עניינם של כלל העצמאים בארץ (ולא יוזמה שמקדמת קבוצה קטנה של בעלי עסקים) – אנו נתמוך בה בכל הכלים העומדים לרשותנו.
עשרות הפעילים נכון להיום פועלים על פי תפיסה של לקיחת אחריות והשתתפות פעילה, מבלי שיעמוד מעלינו מנכ"ל או יו"ר או ראש כזה או אחר, תוך שיתוף פעולה ושיתוף במידע וידע. יש מי שמרכז נושא או קבוצה ועוסק בתיאום וארגון, אבל כל ההחלטות מתקבלות בשיתוף ובשקיפות מלאה.
אנחנו מתכננים לקיים מפגש "השולחן העגול" (פורום בו מתקבלות החלטות הנוגעות להמשך המאבק) ב-12.5 בשעה 10:00 במשרדי לשכת יועצי המס בתל אביב. כל מי שמעוניין לקחת חלק במפגש – מוזמן.
אסיים באמרה עממית אפריקאית – "הרוצה להגיע מהר ילך לבד, הרוצה להגיע רחוק ילך יחד".
נעם לוי, יועץ לניהול ארגון למערכות מידע, מרצה ומנחה לתהליכי שינוי קבלת החלטות ופתרון בעיות, ומקים קבוצת "עצמאים עושים שינוי – פרדס חנה כרכור"

60 דקות פנויות נוספות ביום ! כמה שעות וימים זה שווה לכם בשנה? מה הייתם רוצים ויכולים לעשות ב 60 דקות? רוצים ללמוד איך עושים את זה? דרך שיטות ההדרכה ועבודה שפיתחתי במשך שנים רבות של ניסיון וידע אלמד א
